法律咨询
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主要责任由用人单位承担，要看具体材料，有可能用工单位有过错你可以两个一起告。2023-04-14 -
员工过错，劳动角度讲，严重违反公司制度造成重大损失可以解除劳动关系，并要求赔偿损失。2023-04-14
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建议协商解决，合同已经签订对双方都有约束力。2023-04-14
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用人单位的行为涉及侵权，可以到法院起诉处理。2023-04-14
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你的问题，诉讼费就是由败诉方承担。2023-04-11
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可以通过法律途径解决问题，申请劳动仲裁维护自己合法权益。2023-04-14
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有工资的，一个月之内的都应该全额发放。2023-04-14
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您咨询的问题，属于工伤。2023-04-14